近年来，特别是今年以来，五原县自然资源局以强化队伍建设为切入点，多措并举，着力提升干部职工政治素养、业务能力和执法水平。

一、坚持依法行政。把依法行政贯穿工作始终，严格按照法定职责、权限、程序开展工作，大力开展法治宣传教育，紧紧围绕企业和群众关心关注的热点问题，对行政许可事项审批流程进一步优化。

二、切实转变作风。全方位落实“五项行动”具体要求，以“五项行动”为引领，突出学习重点，抓住工作效能，明确任务导向，加强制度建设，全面提升人员业务素质和部门形象。持续深化“淬火加钢强素质 正风肃纪树形象”专项整治活动，弘扬真抓实干的作风，逐项细化分解工作任务，实行清单化推进、台账式管理，每周报送工作完成情况，坚决做到政令畅通、令行禁止、行必有果。

三、树立廉洁形象。始终把抓班子、带队伍放在重要位置，发挥班子整体功能，调动干部职工工作积极性。健全完善廉政风险防控措施，教育引导干部职工严守纪律筑防线、廉洁自律守底线，做到以制度管人、管事，严防“四风”反弹。有序推进干部轮岗，进一步提升队伍干事创业的激情与活力，凝心聚力推动工作发展。